אנו נמצאים בעיצומה של טרנספורמציה רחבה במשאבי אנוש בתפיסת הניהול.
מטרת השינוי היא לייצר מענה שמכיר לעומק את הצרכים, האתגרים והמציאות הייחודית של כל יחידה ולספק ליווי ומענה מותאם לכל אחד ואחת מחברי וחברות הסגל.
בכדי לספק מענה רחב וכולל, השינוי בנוי מכמה מהלכים משלימים:
- יצירת מבנה של מרכז שירות לעובד HR4U
- פונקציית HRBP ביחידות
- מיכון תהליכים באופן מדורג בשילוב פרויקט החלפת מערכת הליבה
שילוב זה, יסייע לנו ביישום תפיסת משאבי אנוש בה אנו נמצאים יחד אתכם, ביחידות ומלווים את ההתפתחות המקצועית שלכם במהלך מסע העבודה וההתפתחות של כל אחד ואחת מכם.
